【感想】労使間トラブルを未然に防ぐ！　問題社員の取扱説明書

この視点は、アリだと思います。

問題社員を更生するというよりは、どう処理するか、という観点で書かれた本です。
こういう視点は、逃げ場のない中間管理職にとって、いい意味でのガス抜きになると思います。
本書内でも詳しく述べられていますが…、教育では改善は難しい局面もあります。真面目な管理職の方ほど、一人で背負いこまないで頂きたいと、思うのです。
問題社員は確実に存在するので、「被害を最小限にする」という考え方は他部門とも協力でき、前向きなアクションです。

本書内に、従来型の管理職と、問題社員の両方の言い分が併記されている箇所があります。この問題社員の言い分の中に、共感できてしまう所もあります。これは自分でも知らないうちに、自分が問題社員化している可能性を示唆する物で、自分を戒めるのにも役立ちます。続きを読む

身につまされました

今まで問題社員の取り扱いを誤って来たのだと実感。
彼らを更正させようとするのではなく、自分が変わらなければいけないですね。

問題社員の扱い方もですが、自分のことを振り返るいいきっかけになりました。