よく聞くPDCAについての本。 正直いうと、まだいまいちよく分からなかった。そもそも、DoとActionの違いがいまだによく分からない。 なお、PDCAの中で一番大事なのは、Planだとのこと。確かに、そう言われてみればそうかもしれないなぁ。と思った。 「なぜ」を5回繰り返すというのは、よく聞くけど、そんな部下がいたら「うぜぇ」ってなりそう。せめて、自分で予想しろよと思う気がする(そうしたら、「そうそう」とか、「それは違うんじゃないか？」となりそうだし)。

・「目標」と「計画」を混同しない。 「チャレンジングな目標」への道すじ(工程など)では、「目標」に到達しないと思った場合は「計画」(道すじ・工程・やり方・方法・手段)を見直した方がいい。 同じやり方のまま、単にやる時間だけ増やすというのは時間対効果が得られないことが多いのかもしれない。 ○ 何を だれが いつまでに どうやって やるのか?