タイトルと紹介文に惹かれて購入。CFOに必要なスキルは何か？CFOのキャリアや報酬は？10名のCFOの履歴書から紹介、と。 感想。とても具体的な情報が載っていて貴重。 備忘録。 ・ベンチャー企業、大企業、再生企業で、CFOの管掌部門や優先順位が異なる傾向。ベンチャー企業なら営業以外全てとか、中堅企業なら経理・財務・IR・人事、大企業なら経理や財務に特化とか。 ・もう少し砕くと↓の感じで、会社の事情に応じてだろうか。 財務：財務戦略、資金繰り、資金調達、債権管理 経理：原価計算、決算処理、開示業務、税務、IPO 経営企画：中期計画の作成・管理、IR、M&A 人事：採用・配置、規定、教育、賃金、福利厚生 総務：役員会、株主総会、広報、法務 他 ：システム導入、内部監査 ・キャリア例として、デルタウィンCFOパートナーズ社によれば、大企業の財務部→ベンチャー企業（経理スキルを獲得）→コンサル会社（経営企画スキルを獲得）→ベンチャー企業のCFO。 ・10人の履歴書のなかでは、会計事務所からのスタートが多い印象。 ・スキルも大事だが、コミュニケーションスキル（特にCEOとの）も大切な模様。それは単純な人間性だけではなく、見える化して数値で示すとかで、一般的に社内のカリスマとして突っ走るCEOの良き右腕として機能するようなスキルか。