なぜ、日本の職場は世界一ギスギスしているのか
沢渡あまね(著)
/SB新書
作品情報
人間関係、生産性、やりがい、満足度……
日本の職場は「ワースト1位」!?
職場がギスギスしている……。
そう思ったことはないでしょうか?
残念なことに、それは気のせいではなく、紛れもない真実です。
それも日本の職場は「世界一」ギスギスしていると、国際調査で明らかになったのです。
日本の職場のどこに問題があるのでしょうか?
本書では、350以上の企業・自治体・官公庁で職場コミュニケーションと組織風土の問題に向き合ってきた著者が、
豊富な実例とデータを基に、職場のギスギスの原因を掘り下げ、働きやすい職場に生まれ変わるためのアイデアを提案します。
こんな職場は危険信号
●コロナ禍以前と働き方は変わらない
●誰に何を聞けばいいのかが分からない
●「○○さんにしか分からない仕事」がある
●部署間の連携が取れない、敵対している
●新しいことに挑戦しにくい
●雑用が多くてスキルが伸びない
●正社員と非正規社員に大きな格差がある
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商品情報
- 著者
- 沢渡あまね
- 出版社
- SBクリエイティブ
- 掲載誌・レーベル
- SB新書
- 書籍発売日
- 2021.12.06
- Reader Store発売日
- 2021.12.06
- ファイルサイズ
- 3.2MB
- ページ数
- 216ページ
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この作品のレビュー
平均 4.0 (11件のレビュー)
-
日本の職場が世界に比べてもギスギスしている。時代が変わったが、考え方が追いついていない。確かにそうだけど、急に変われない。ヒントはたくさん提示されているが、これを活かせるか。組織に属している以上、自分…が出来ることをやってみようと思う。続きを読む
投稿日:2022.01.30
人が辞めてギスギス。後任との比較や成果が認められないことなど。管理職が現場を知ろうとしないことなど。
投稿日:2023.12.17
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