薄いのでこんなものか… 最初の方のコーチングの説明がたるかった。 各トピックに1つのケーススタディ。これは良い。 1つのトピックにもっと事例があると良いなぁ。

コーチングの基本が分かりやすくまとめられていた。相手から引き出すことがコーチングの本質で、そのためには、観察し、肯定し、信頼し、相手に考えさせるのが基本。 GROW（GOAL、REALITY、RESORCE、OPTION、WILL）の手順や、各ケーススタディなどが参考になった。 心に残ったのは、やる気はあるとないのデジタルではなく、高いか低いかのアナログだという視点。

初めてチームをマネジメントする立場の方に向けた基本的な心構えとコミュニケーションのポイントが押さえられている内容。 リーダーにはもちろん、リーダーではない人にも、他者との関係構築や共存するうえで欠かせない要素がまとめられているのでお勧め。