週刊粧業 (第3250号)

作品情報

■特集／美容業界
◎ティアーズ、デジタルプロモーションに注力、SNSを通じた講習動画の提供も
その他掲載企業／アリミノ、レボル、ミルボン、タカラベルモント
■特集／多機能・時短コスメ
掲載企業／ランクアップ、美人ぬか本舗、BCLカンパニー、レイナチュラル
■ZOZO×ソフィアリンクス、「日本最大のコスメストア」を目指すZOZOCOSMEの構想
◎「パーソナライズ」で重要なのは感情的つながりと期待値のバランス
◎アパレルで蓄積したビッグデータを新商品やタイアップ提案に活用
■花王、公式ウェブサイトの「製品カタログ」を全面改訂～取扱店検索がいつでもどこでも可能に
■花王、個の深い悩みに焦点をあて～満足度の高い商品開発へ
◎楽天市場に新設された「新商品コレクション」を活用
■ウエルシアHD、自動発注の精度を上げヘルスケアの接客向上へ、6月に顧客の来店動機につながる新PBを発売
◎21年2月期、感染予防対策品の寄与等で2ケタ増益
■コスモス薬品第3四半期、出店攻勢と食品の寄与で2ケタ増益
■中国クチコミ分析で探る「美」のツボ～第23回伝統的な美的感覚が残る中国で求められる肌とは
■2月の化粧品、出荷額17.6％減、14カ月連続でマイナス成長～頭髪用3％減、皮膚用17％減、仕上用31％減で明暗
■2月の家庭用洗浄剤、出荷額0.7％増、6カ月連続でプラス成長～合成洗剤が苦戦も身体用洗浄剤が2ケタ伸長で牽引
■小売ナビ／サプミーレ上野マルイ店～一貫したポリシーで10年超、初の実店舗で「クリーン」を体現
■サンスター、地域住民との交流による共創めざす新オフィス開設
■ポーラ、幸せ研究所を創設し「永続的幸福」を追求～幸福学の専門家である慶大教授ら2氏との共同研究を推進
■化粧品コンサルタントが教えます最新・ヒットの法則～法則78 マスク時代の新インサイト
■クレ・ド・ポーボーテ、少女たちのSTEM教育を推進～ユニセフの活動を支援する取り組みを今年も開始
■ナリス化粧品、20年以上にわたり女性活躍を推進～管理職の女性比率35.7％、女性管理職のママ比率42％に
■ハリウッド、WOMAN’sVALUE AWARD企業部門審査員賞を受賞
■人事異動、資生堂、人事異動（5月1日付）
■成⻑著しいクレンジングオイル市場（記事提供元：メジャーチャイナ）
■フジ、店頭作業省力化等の成果を確認～新中計で衣住再構築やEC強化を
◎デジタル投資が不可欠な環境に、スピード感をもった事業改革を
■セブン＆アイHD21年2月期、コンビニ低迷や百貨店休業で減収減益
■ヒット商品母子手帳／第310回盛森旭日「NMNコラーゲン」コラーゲン市場に新風を巻き起こす
■エア・ウォーター・ゾル、Web展示会を開催し開発製品を紹介
■日本色材工業研究所、吹田工場を閉鎖～座間工場とつくば工場に業務を集約
■一丸ファルコス、「PCHi2021Fountain Award」を5年連続で受賞
■花王、サステナブル・ライフスタイル研究会に参加
■一丸ファルコス、仏・EcoVadis社のサステナビリティ調査でシルバー評価を受賞
■BASF、気候中立へのロードマップを提示～2050年までにCO2排出量実質ゼロの達成を目指す
■ザ・ボイス／イオンリテール株式会社取締役ディベロッパー担当岡崎龍馬氏～都心の生活者ニーズに対応、老朽化対策を含め新SCを※各種権利等により、デジタル版には写真が非表示または記事そのものが収録されていない場合がございますのでご了承願います。