〈育てる経営〉の戦略 ポスト成果主義への道
高橋伸夫(著)
/講談社選書メチエ
この作品のレビュー
平均 3.4 (5件のレビュー)
-
『若者はなぜ3年で辞めるのか?』
を読んで年功序列に絶望し、
「こんな会社、やめてやるー!転職だー!」
と思ってしまった方は、
立ち止まってこの一冊をどうぞ。
小気味いいくらい成果主義…を全否定してくれます。
ただ筆者の主観と経験則に因る部分が多く、
成果主義のメリットを何一つ取り上げず比較する部分に
若干の恣意性を感じるのは確かであるが…
第6章、第7章は学者のオナニーな上意味不明なので
まったく読む価値がありませんが、その他に関しては
読めば確実に自分のキャリアの糧になるかと思います。
就活生、新入社員の皆様へ推奨。☆4つ。続きを読む投稿日:2012.09.22
若者を、次世代を、既存社員を「育てる経営」こそが企業の明日を開くという主張。正しいとは思います。ただ残念ながら、そのいわば古き良き価値が感じられない世代が増えてきているのが現状のはず。両方の価値観を体…験してきた自分の職歴を振り返り、間に合うか?と心配。続きを読む
投稿日:2010.08.11
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